Johtoryhmä
Yhtiössä voi toimia johtoryhmä, jonka roolina on avustaa toimitusjohtajaa tämän työssä. Johtoryhmän tehtäviä tai vastuita ei ole määritelty osakeyhtiölaissa, koska johtoryhmä ei ole varsinainen yhtiöoikeudellinen toimielin, vaikka sillä onkin tosiasiallisesti merkityksellinen asema yhtiön johdon organisaatiossa. Yhtiön on määriteltävä muun johdon kokoonpano, tehtävät sekä muuhun johtoon kuuluvien henkilöiden vastuualueet. Toimitusjohtaja valitsee johtoryhmän jäsenet, ja ns. yksi yli yhden –periaatetta noudatettaessa hallitus vahvistaa niiden johtoryhmän jäsenten työsuhde-edut, jotka ovat suoraan toimitusjohtajan alaisuudessa.
Johtoryhmän tehtävänä on tyypillisesti yhdessä toimitusjohtajan kanssa valmistella yhtiön strategia, liiketoimintasuunnitelmat, budjetti sekä muut hallitukselle päätettäväksi menevät asiat. Lisäksi johtoryhmä yleensä päättää ja käsittelee yhtiön kannalta merkittävimmät operatiiviset asiat. Johtoryhmän tehtävät voidaan määritellä tarkemmin johtoryhmän työjärjestyksessä. Kokouksista pidetään päätöspöytäkirjaa.